商场通常包括以下部门：
行政部
对外关系协调
公司证件、印章等的办理和保管
各种报请总经理文件的签收、发放
顾客资料的保管
人力资源部
统计管理员工
员工招聘面试
员工薪资
员工培训、考核
考勤统计汇总
财务部
录入各种降扣、处罚单据
同供应商核对帐目
通知给供应商结帐
物业公司
负责商场外部周边保安
商场内外保洁
水电、电梯等供应及维护
装修电路检查审核
销售与市场部门
制定并执行营销策略
进行市场调研
帮助商场吸引更多的客户
与供应商合作，确保产品提供和库存管理的顺畅运作
运营管理部门
确保商场的各项运营流程有效顺畅
包括设备维护、物流管理、人员调配等
维护商场的安全和卫生标准
处理与商场租户和供应商之间的合作事宜
财务与会计部门
制定预算计划
监控资金流动
进行账目记录和报告
协助商场管理层做出决策，提供经济指标和财务数据分析
IT部门 （技术支援岗位）：提供技术支持和维护
确保商场的IT系统稳定运行
公共区域清洁岗位
负责商场公共区域的清洁工作
保安岗位
负责商场的安全保卫工作
电工岗位
负责商场的水电等设备的维护和供应
采购、货品管理、销售、收银等岗位（针对百货公司自营部分）：
负责货品的采购、管理、销售和收银工作
这些部门共同协作，确保商场的日常运营和长期发展。根据商场的规模和业务需求，某些岗位可能会有所调整或合并。
