宁波档案转移的流程如下:
确认接收地
离职后,档案可转回户籍地的人才中心,或新工作单位所在地的人才中心,或新工作单位本身。
确认档案存放地
调档前需确定档案具体存档于哪个人才中心或单位,以便开具准确的调档函。
开具调档函
携带本人有效身份证、户口本、离职证明或劳动合同等相关材料,前往接收单位开具调档函。
若委托他人办理,则需提供委托书及被委托人身份证原件及复印件。
办理调档手续
拿到调档函后,向原存档单位申请档案转出手续。
原存档单位审核通过后,办理档案出库手续,档案通过机要交通或邮政EMS专递发送至接收单位。
确认档案到达
档案寄出后,大约需要半个月到一个月时间到达接收单位。
档案到达后,会有回执单,可联系接收单位查询档案到档情况。
办理档案托管手续
档案到达接收单位后,需前往当地人才中心办理档案托管手续,并开具存档证明。
建议:
提前确认好接收单位,并提前准备好所有相关材料,以确保档案转移流程顺利进行。
若对流程不明确,可咨询当地人才市场或相关部门获取详细指导。