干劳务的要求主要包括以下几个方面：
年龄和健康状况
大多数劳务工作需要年满18周岁的成年人，且具备基本的健康状况，能够胜任所从事的工作。对于某些特殊行业或岗位，如建筑工地、高空作业等，可能还需要进行身体检查或具备相应的健康证明。
学历和技能
不同的劳务工作需要不同的学历和技能水平。一些简单的劳务工作可能只需要基本的读写能力和沟通能力，而一些技术性强的劳务工作则需要具备相应的专业知识和技能，如电工、焊工、木工等。此外，一些高端劳务工作还可能需要具备一定的外语能力或国际视野。
工作经验
虽然一些劳务工作可能不要求有丰富的工作经验，但拥有相关工作经验的人通常更容易获得工作机会。这是因为相关工作经验的人更熟悉工作流程、能够更快地适应工作环境，并且能够为用人单位带来更高的效率和效益。
遵守规定和制度
劳务工作需要遵守用人单位的各项规定和制度，如工作时间、工作纪律、安全规定等。同时，还需要遵守国家法律法规和职业道德规范，不得从事违法违规活动或损害用人单位利益的行为。
沟通和协调能力
劳务工作往往需要与同事、上级或客户进行沟通和协调，因此需要具备一定的沟通和协调能力。这包括能够清晰地表达自己的意见和想法、理解他人的需求和意图、妥善处理各种矛盾和冲突等。
资质和证书
某些劳务工作可能需要特定的资质或证书，例如劳务派遣许可证、人力资源服务许可证、职业资格证书等。这些资质和证书有助于证明个人或公司具备从事特定劳务工作的资格和能力。
其他要求
根据具体行业和岗位的不同，可能还会有其他特定要求，例如年龄上限、性别要求、特定语言能力等。例如，一些劳务工作可能要求报考者年满18周岁至60周岁之间，具备高中及以上学历，并持有相关证书。
综上所述，干劳务的要求因具体行业和岗位而异，但普遍包括年龄、健康状况、学历和技能、工作经验、遵守规定和制度、沟通和协调能力、资质和证书等方面。建议有意从事劳务工作的人员提前了解并满足相关要求和条件。
