公司留员工档案多久

100次浏览     发布时间:2025-01-17 20:28:06    

关于公司留员工档案的时间,有以下几种情况:

公司应根据具体情况决定员工档案保存期限,通常为永久或定期(如30年、10年)

一般比较规范的大公司会保留3-5年,有的小公司可能至始至终都没有整理清楚过员工档案,员工走后随时都可能扔掉员工资料,但为了避免一些不必要的麻烦,都还是会保存一段时间的,但法律上并没有明文规定保留多久。

用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本,至少保存二年备查

综合以上信息,可以得出以下结论:

公司在决定员工档案的保存期限时,应考虑具体情况,一般可以选择永久保存或定期保存(如30年、10年)。

对于已经解除或终止的劳动合同,用人单位至少需要保存两年以备查。

因此,公司在留员工档案时,应遵循相关法律法规,并根据自身情况制定合理的保存期限。对于离职员工的档案,至少应保存两年。

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